太极大药房连锁有限公司
员工晋级申请表
姓 名	李海英	性 别	女	出生年月	1990-10-02	学历	中专	
所在部门	营业部	岗 位	营业员	现岗位 级别	初级	欲升岗位
等级	0.8	
参加工作时间	2011-11-22	现奖金 系数	0.7	现持技能职称证书	
		
工
作
简
历	时 间 	就职单位	岗位（工种）	工作内容	
	2011-11-22到2012-11-09	四川太极大药房连锁有限公司	营业员	药品销售	

			     	      	
申请事由
	进太极1年了，在这期间不断的积极学习和锻炼提高自己，一直在自己的工作岗位上兢兢业业，并乐于在实践中学习，不断自我完善和提升，能熟练运用药学知识解答在销售过程中顾客提出的问题，全程服务态度较好，搭配销售能力较强，能增加药房销售，
                                        申请人：李海英
                                                  2012年  11月  09日 	
所在
部门
(门店)
意见	

                                          
                                                       
店长签字：           部门经理：         年   月   日
	
分管
领导
意见	

                                          负责人：
                                                         年    月    日	
公司
人力
资源部
意见	

                负责人：
                                                      年   月    日                     	

四川太极大药房连锁有限公司

员工晋级自评表

所属门店：   营业部         
岗位名称：  营业员          
员工姓名：  李海英        
一级考核者：        
二级考核者：          

2011年  6月 18 日
填表说明

2.	一级考核者为门店店长，二级考核者为营业部片区主管或经理。
3.	“门店目标贡献”一表中，“年度工作目标/专项工作”一栏已提炼出本门店的主要的年度目标和专项工作，可以自己补充。员工根据自己在门店年度工作目标中所承担的项目和角色来填写。
4.	 “个人发展期望”项目中，可以提出本人具体的发展目标与方向，需要部门提供的支持与配合，希望参加的培训项目和学习计划等。
5.	填写完本表后按规定的时间交本人的一级考核者
6.	关于员工的四个考核要素的比例分配：原则上业务性质相似的员工比例应相同，个别员工因工作性质的特殊可以例外。比例分配以《四川太极大药房连锁有限公司绩效管理办法》规定为依据。 

1．本人对门店目标的贡献	
与本人有关的部门目标/专项工作	本人贡献说明	
销售任务	1．能熟练运用药学知识解答在销售过程中顾客提出的问题，全程服务态度较好，搭配销售能力较强，能增加药房销售，顾客认知度较高
2．能积极，并且尽力的完成公司下达的销售任务，并且争取能超额完成公司下达的门店任务
	
客户服务工作	1．对于门店缺货品种能积极主动联系其他门店调货，对于顾客提出的购药需求不推脱，为药房增加销售的；
2．在销售过程中用礼貌用语进行服务，接待顾客耐心，服务态度好；
3．未接到自己对顾客服务方面的投诉的  
4．对顾客购药需求积极，主动，热心；	

团队建设	1与团队成员相处融洽、团结互助，为团队建设做出自己的努力，积极促进团队良好发展；
2积极参加公司及所在门店组织的各种培训，通过不断巩固，能够学以致用；
3乐观上进，对于本职工作有清楚认识，知道自己的优势和不足，乐于在实践中学习，不断自我完善和提升；
	
日常管理
	1遵守公司的各项规章制度和决定，遵守公司各项规章制度并能按要求执行，全年无违规行为 ；  
2自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不擅自离开工作岗位；
3所负责区域货品干净整洁，货品陈列整齐丰满，标价签陈列规范。	
……		

2．个人表现与发展	
项  目	详细情况	
近一年内
参加的培训	培训课程名称	培训时间	培训学时	
	12月常规疾病培训	2011.12	半天	
	1月常规疾病培训	2012.01	半天	
	3月病种组方培训	2012.03	半天	
	3月质管员培训	2012.03	半天	
	4月呼吸系统培训	2012.04	半天	
	5月心脑血管培训	2012.05	半天	
	8月妇科生殖系统培训	2012.08	半天	
	10神经系统培训	2012.10	半天	
				
担任新员工导师	新员工姓名	辅导时段	

年度内出勤	有无请假	有无迟到、早退	有无缺勤	
	有	无\/	有	无\/	有	无\/	

年度内担任
内部讲师

	主讲课程	授课对象及人数	讲课时数	

				
非专业性活动获奖情况	获奖项目	获奖时间	举办单位	

3．本人工作待改进之处	
对专业知识巩固不够，希望自己能多加强知识的巩固，对问题能有刨根问底的态度，希望能更好的让自己达到专业知识的灵活运用，能够更好的学以致用。让知识与实践能更好的融为一体。       

4．工作展望（未来一年）	
主要
工作
目标	1.认真做好自己本职工作，更好的让自己在实践中得到专业知识的提高，然后更好的学以致用；
2.配合店长，配合店长做好本店的销售工作，提高销量
3.积极参加公司及所在门店组织的各种培训，乐观上进

	
个人
发展
期望	继续在工作之余认真学习专业知识，成为一名优秀的药品销售人员。	
本人签名：李海英                     时间：2012-11-09